Radikaali totuus ja radikaali läpinäkyvyys ovat perusta todelliselle meritokratian idealle. Mitä enemmän ihmiset näkevät, mitä tapahtuu – hyvät, huonot ja rumat – sitä tehokkaampia he ovat päättämään sopivista tavoista hoitaa asioita. Tämä lähestymistapa on myös korvaamaton koulutuksessa: Oppiminen kiihtyy ja kiihtyy, kun kaikilla on mahdollisuus kuulla, mitä muut ajattelevat. Johtajana saat palautetta, joka on välttämätöntä oppimisellesi ja organisaation päätöksentekosääntöjen jatkuvalle parantamiselle. Ja nähdä, mitä tapahtuu ja miksi, se rakentaa luottamusta ja antaa ihmisille mahdollisuuden tehdä itsenäisiä arvioita siitä, millaista näyttöä toimiva ansioluettelo vaatii. #principleoftheday